המשרות הכי טובות בהייטק – ואיך להגיע אליהם לפני כולם?

המשרות הכי טובות בהייטק – איך תגיעו אליהן לפני כולם?

אין קסמים, אין קיצורי דרך, ואין הבטחות ריקות. המשרות הטובות ביותר בהייטק לא מגיעות בקלות – אבל עם עבודה קשה, מטרה ברורה והבנה מעמיקה של השוק, אפשר להגיע לשם.

בעידן שבו התחרות גוברת בכל יום, חיפוש עבודה נכון הוא הרבה יותר מאשר שליחת קורות חיים. הוא דורש תכנון מדויק, הבנה מעמיקה של השוק ויכולת להציג את עצמכם כטאלנטים. בעולם שבו הזמן משחק נגדכם, הצעדים הנכונים הם אלו שיובילו אתכם להצלחה.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

נעים מאוד, אנחנו JobHunt

מורשתו של רון ז"ל – האיש שהפך חזון למציאות

רון עוזרי, מייסד JobHunt, היה אדם שראה את מה שאחרים החמיצו. אחרי שסיים את לימודי הנדסת חשמל באוניברסיטת בן-גוריון, נתקל בקושי המתסכל של חיפוש עבודה. התהליך היה מיושן, מסורבל ומלא בבירוקרטיה. במקום להתייאש, הוא בחר להזיז הצידה את החיפוש המסורתי ולעזור למחפשי עבודה שהרגישו את התסכול – בדיוק כמו שהוא הרגיש.

ב-2007, מתוך המרתף בבית הוריו ברמת השרון, הוא ייסד את JobHunt עם חזון פשוט אך פורץ דרך: לשים את מחפש העבודה במרכז ולבנות עבורו מערכת ידידותית, מהירה ומדויקת לחיפוש עבודה. בעזרת טכנולוגיה חדשנית ומערכת JobSwipe, הוא שינה את כללי המשחק בתעשייה.

החזון של רון היה מעבר לטכנולוגיה – הוא ראה אנשים. כשמו כן הוא, בחר לעזור למועמדים שהיו עבורו עולם ומלואו, עם חלומות, חששות ושאיפות. הוא בנה שירות מדויק שמעניק יחס אישי ומחויבות אמיתית לשוויון הזדמנויות בתעשיית העבודה.

מנהיגה עם חזון: מרים בריינין

מרים בריינין, מנכ"ל החברה, קיבלה על עצמה משימה אדירה: להמשיך את חזונו ולהוביל את החברה לשיאים חדשים. עורכת דין בהכשרתה, אשר תמיד שמה לעצמה כמטרה – לסייע לפרט, מרים מביאה איתה ראייה רחבה ושילוב טכנולוגי פורץ דרך.

עם דגש על חדשנות, התמקדות במחפשי העבודה והטמעה של טכנולוגיות חדשניות, מרים מובילה את החברה להתרחבות לשוק הגלובלי. החזון שלה כולל מתן מענה מותאם אישית גם לאוכלוסיית המפוטרים בהייטק, ויצירת שיתופי פעולה עם חברות שמפטרות עובדים, כדי להעניק להם נקודת פתיחה חדשה.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

התהליך איתנו

אם אתם בחיפוש עבודה אקטיבי, אנחנו כאן כדי ללוות אתכם בתהליך שמותאם עבורכם אישית:

1. יעוץ מקצועי ומחקר שוק מדויק ותוך בדיקת התאמה לטייטלים לפי מטרותיכם.
2. מיתוג אישי: שיפור קורות חיים, פרופיל לינקדאין ומכתבים מקדימים.
3. הכנה לראיונות: סימולציות, פידבק ושדרוג כישורי ההצגה העצמית.
4. מעקב צמוד: ניתוח תוצאות וצעדים להמשך הדרך.

בנוסף, אנחנו מביאים את היתרון שלנו: חשיפה למעל 13,000 אנשי קשר בקהילת מגייסים אקסקלוסיבית שבנינו לאורך השנים. זו לא רק רשת – זו קהילה חזקה שמחוברת כמעט עם כל חברת הייטק בארץ.

אחרי שהבהרנו מי אנחנו וקיבלתם תמונה מלאה על המסע איתנו, נחזור להתחלה –

איך תגיעו למשרות הכי טובות בהייטק לפני כולם?

בעזרת החשיפה המאסיבית שלנו למעל 13,000 אנשי קשר בקהילת אנשי הקשר של JobHunt – מתוך תפיסת עולם של "חוק המספרים הגדולים" = ריבויי ראיונות, מקצר את תהליך החיפוש.

מדובר במיילינג-ליסט של מי שמגייס עובדים כדרך קבע בתוך הארגונים ומחוצה להם ואנשי קשר בתוך החברות, אשר מגישים מועמדים למשרות "חבר-מביא-חבר" ונהנים מבונוסים עבור "השמות פנימיות".

המאגר מתעדכן כל הזמן וכולל מגייסים, מנהלים ועובדים בארגון שנחשפים למשרות הרבה לפני שאלו מתפרסמות החוצה.

המטרה שלנו כפולה, מחד לסייע לכם להגיע לכמה שיותר הזדמנויות, ומאידך להבין לנתח ולתקן קשיים סובייקטיבים שעולים במסגרת התהליכים. החוכמה היא לא לחזור על אותן הטעויות שוב ושוב, אלא לתקנן במהרה.

כמו כן, השירות שלנו משקף למועמדים את מצבם הסובייקטיבי בשוק העבודה – לדוגמא כאשר נדרשת העמקת ידע או רכישת יכולות מקצועיות חדשות.

ביחד, נייעץ, נחדד ונחשוף אתכם לעיניים הנכונות בתעשייה תוך הענקת יתרון תחרותי בשוק מחפשי העבודה.

סיכום

עם ניסיון מוכח מאז 2008 אנו מכירים בכלל הצריכים העולים במסגרת חיפוש עבודה בהייטק. אנחנו כאן כדי להעניק בוסט ממוקד לתהליך החיפוש ולקצר לכם את העבודה הקשה. ועדיין, המוטיבציה שאתם מביאים לחיפוש מהווה מפתח להצלחתו. למרות שנסייע לכם לערוך, למקד, ולהגיע למשרות, חובה עליכם להיות פעילים בתהליך.

אז מה נדרש מכם? פניות, זמינות ומחויבות לתהליך חיפוש העבודה. אנחנו כאן לעזר בכל שאלה וקושיה ומעניקים תהליך מובנה שלא יאפשר לכם לוותר.

________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

ג'ובהאנט, מעניקה שירות ייחודי למחפשי העבודה במטרה לקצר את התהליך בכלים טכנולוגיים מובנים. לצד היכרות מקצועית מעמיקה והכוונת המועמד אנו דואגים להגדלת החשיפה לקורות החיים באמצעות פרסומם המאסיבי בקרב מגייסים ואנשי קשר בתעשייה.

אנחנו פועלים בשוק העבודה מאז 2008 ומכירים מקרוב את הצרכים של מחפשי העבודה בשוק.
אם אתם מתקשים עם החיפוש ומבקשים לקצרו, צרו איתנו קשר ונבחן אפשרויות במסגרת אחד ממסלולי השירות המוצעים.