קורות חיים, זה לא מסמך היסטוריה, זה מסמך שיווקי; קורות חיים, זה לא מסמך היסטוריה, זה מסמך שיווקי! לחזור על זה שוב? כולם כבר יודעים שמגייס מקצועי מקדיש 3 שניות לקרוא את קורות החיים. מעטים יודעים לקלוע ולנצל את 3 השניות האלה בצורה הנכונה, שתגרום לקריאת עומק וזימון לראיון המיוחל. קבלו שני טיפים מרכזיים איך לעשות את זה כמו מקצועניים: רוצים לשמוע איך ג'ובהאנט עוזרת למחפשי עבודה בהייטק להגיע לפי 4 יותר ראיונות? שלחו הודעה לוואטסאפ שלנו ונציג יחזור אליכם עם כל הפרטים על השירות שלנו 1. נסחו #טייטל_מטרה בכותרת של קורות החיים. אם המטרה שתציבו לעצמכם תהיה מה שהארגון מחפש – עברתם את שלב השלוש שניות וסיננתם משרות לא מתאימות. מה זה טייטל מטרה? זה לא משהו שעשיתם בעבר, זה מה שאתם רוצים לעשות בעתיד. תעצמו עיניים ותדמיינו, מהי משרת החלומות הבאה שלכם. דמיינתם? יופי- תרשמו את זה כטייטל עוד לפני השם. נגלה לכם סוד – בשלב הזה השם שלכם לא חשוב (ואפילו עלול לייצר הטעיה קוגנטיבית). לא יודעים לנסח את הטייטל בעצמכם? היעזרו בשאלון שלנו (לינק מצורף:). עדיין לא מצליחים? תתייעצו עם המקצועניים שלנו ונסביר לכם איך אנחנו עושים את זה . 2. הבליטו את הניסיון והכלים שיש לכם אשר #מתכתבים_עם_טייטל_המטרה. אל תספרו על עבודות שעשיתם בתחילת הדרך, אם הן לא משרתות את המטרה הבאה שסימנתם. הבליטו למעסיק הפוטנציאלי – איפה בתוך ההיסטוריה האישית שלכם עשיתם משהו שיעיל לו עכשיו. רוצים לשמוע עוד? יש לכם הערות? שלחו הודעה לוואטסאפ ונציג יחזור אליכם עם כל הפרטים על השירות שלנו לינק לשאלון ייעוץ קריירה--> http://bit.ly/DreamJob2 לינק לוואטסאפ מהיר איתנו --> https://wa.me/message/Q2YZIIT22QUGO1 20 הקבוצות המובילות בטלגרם לחיפוש עבודה --> https://lnkd.in/dD2rXqC